Manual Para Consultar Su Historia Laboral En Colpensiones
Si tiene dudas acerca de como obtener su historia laboral en colpensiones puede acceder al manual de instrucciones creado por Colpensiones para acceder a sus semanas cotizadas facilmente. El documento que deberá decargar es el #17.
Y lo más importante, también aprenderá a analizar y entender el reporte descargado sobre los aportes realizados a pensión.
Para acceder a la zona de descargas gratuitas CLIC AQUÍ, recuerde que debe descargar el documento #17.
Hemos creado un tutorial paso a paso para hacer la consulta de todo el reporte de semanas cotizadas accediendo a su cuenta de afiliado en el portal de Colpensiones. Esto lo puede hacer desde la comodidad de su casa.
No importa si no está registrado, allí explicamos por medio de un vídeo como hacer el registro en la zona de trámites y consultas en línea, es muy fácil y rápido.
Ir al tutorial de consulta de la historia laboral del afiliado
Muchos de nuestros lectores nos preguntan: ¿que debo hacer cuando faltan semanas cotizadas en mi historia laboral? ¿se pueden recuperar esas semanas? ¿que debo hacer?
Existen dos opciones, dependiendo del caso puede recurrir a una de ellas.
OPCION 1:
- Cuando usted trabajo en una empresa seria, por lo tanto usted esta completamente seguro de que la empresa hizo los aportes oportunamente sin falta alguna. Pero en el historial laboral no aparecen.
En este caso usted debe ir donde ese empleador o empresa y pedir copia de los aportes a pensión o seguridad social y presentarlos ante Colpensiones o el fondo privado de pensiones mediante un oficio, anexando la copia original de los soportes de pensión que le entregó el empleador o empresa.
Es importante que usted tenga una copia con el recibido debidamente firmado con hora y fecha por la persona que le recepcionó dicho documento, ademas de las copias de los soportes anexados.
Todas estas recomendaciones se hace con el fin de agilizar los tramites, ademas que usted debe soportar con pruebas como los desprendibles de pago, para que su solicitud sea atendida.
Todo este procedimiento se explica muy claramente en este articulo «Corrección Semanas Cotizadas»
OPCION 2:
- Si usted trabajo en una empresa y ésta realmente no hizo los pagos de los aportes de pensión o seguridad social usted debe acudir ante su fondo de pensiones y decirle que: «a su nombre y de manera inmediata inicie las acciones de cobro contra la empresa que no hizo los aportes a pensión.
Esto lo ampara el artículo 24 de la ley 100 de 1993, que obliga a los fondos de pensiones a iniciar las acciones judiciales de cobro en contra de las empresas morosas.
De tal manera que en este último caso, el fondo de pensiones esta en la obligación de iniciar las acciones legales en contra de la empresa o empleador que no hizo los aportes de manera correcta.
Pese a que a diario se realizan campañas sobre como estar al día con la historia laboral, Colpensiones no deja de recibir esta clase de solicitudes, pues son casos del día a día, para lo que se vienen adelantando campañas de toma de conciencia laboral
Donde los mas beneficiados son los trabajadores, pues al tener conocimiento del estado de su historia laboral, puede tener presente que cantidad de semanas ha cotizado, y cuantas le faltan para cumplir la meta.
Teniendo orden y conocimiento sobre la historia laboral se evitaran toda clase de altercados a la hora de realizarse la solicitud de pensión.
naci el 8 de enero de 1951 empecece a cotizar en el seguro social en1983 hasta el 2005 en forma interrumpida 595 semanas o sea 22 años en el 2011 cumpli 60 años . Tengo derecho a la pension con 500 semanas y me cobija la ley de transicion ? gracias
El régimen de transición pensional se encuentra contemplado en el artículo 36 de la ley 100 de 1.993. En resumen para ser beneficiario de la ley de transicion a primero de abril del año 93 debia tener 40 o mas años de edad, segundo; tener 15 o mas años de servicio. Otro requisito es si a 22 deabril del año 2005 no tenia 750 semanas cotizadas no se puede pensionar con 1.000 semanas, veo que usted dice que solo tiene 595 semanas a esa fecha, debe completar 1.300 semanas para pensionarse.
Buenas noches mi pregunta es la siguiente labore en una empresa que fue liquidada en 1997, la nueva empresa se hizo cargo de las mesadas correspondientes por convencion colectiva y en el 2012 cumpli la edad reglamentaria para pasar a colpensiones, entregue la documentacion cuando era el ISS y ahora en colpensiones me negaron la pension en razon a que no me aparecen las semanas cotizadas, ni ninguna documentacion …. que debo hacer ? a quien recurro… para que me paguen las mesadas mensuales me ha tocado pasar tutelas…
agradezco su colaboracion.
Primer debe subsanar las semanas que no le aparecen, amparandose en el articulo 24 de la ley 100 de 1993. Le hemos enviado un correo en donde se explica en detalla que debe hacer cunado faltan semanas cotizadas.
averigue mi historia laboral en colpensiones y me falto unas semanas en la superintendencia de industria y comercio , acudí a esta empresa y me enviaron una carta donde me dicen que en la historia de la empresa no aparezco que debo hacer? en esa época estaba cajanal. gracias
Revise su correo, le enviamos un mensaje que la llevara a un articulo sobre como solucionar la inconsistencia en las semanas
Dr. Rivas, buenas tardes:
Estoy próxima a cumplir 56 años (Sept.28), no he podido pasar mis documentos para solicitud de mi pensión ya que pase la novedad a Colpensiones para la actualización de mis semanas pues hacen falta aprox. 320 semanas y no me han contestado; soy de la Ley de transición y esta se vence en el año 2014, me preocupa perder este derecho.
Gracias
Un derecho adquirido no se pierde, no debe preocuparse en este caso. Ya le enviamo un correo que le explica el procedimiento correcto para subsanar las semanas que le hacen falta.
Que tenga una feliz tarde.
Muybiness dcaddd